Afficher les titres Masquer les titres
Peut-on réellement vivre sa retraite sans avoir jamais mis un pied dans le monde du travail ? Pour beaucoup, cela semble improbable. Pourtant, en France, certains dispositifs permettent à des personnes sans carrière professionnelle de bénéficier d’un revenu mensuel confortable. Ce témoignage surprenant d’une femme de 62 ans lève le voile sur une réalité méconnue mais bel et bien accessible à certaines conditions.
Une retraite sans emploi, c’est vraiment possible ?
Lorsqu’on évoque une retraite sans emploi, on pense immédiatement à l’allocation de solidarité aux personnes âgées, plus connue sous le nom d’aspa. Ce dispositif permet à ceux qui n’ont jamais cotisé à un régime de retraite d’obtenir une aide financière mensuelle. À condition de respecter certains critères, il devient même la principale source de revenus pour de nombreuses personnes âgées sans carrière salariale.
Destinée aux seniors de plus de 65 ans (ou dès 62 ans en cas d’inaptitude reconnue), l’aspa garantit un minimum de ressources. Et même si aucune activité professionnelle n’a été exercée, certaines périodes de vie peuvent quand même ouvrir des droits : parentalité, maladie, formation, etc.
Des aides accessibles même sans avoir cotisé
Pour les personnes n’ayant jamais travaillé, plusieurs dispositifs existent :
- l’aspa ;
- la prise en compte de périodes de chômage non indemnisé ;
- des formations reconnues par l’État ;
- le temps passé à s’occuper d’un parent ou d’un enfant ;
- des aides sans condition de ressources dans certains cas.
Autre point important : certaines personnes peuvent valider des trimestres de retraite grâce à des situations personnelles reconnues par la loi. Ainsi, sans jamais avoir cotisé, il est parfois possible de prétendre à une petite pension complémentaire.
L’assurance vieillesse des parents au foyer, un levier souvent ignoré
Peu connue du grand public, l’assurance vieillesse des parents au foyer (avpf) joue un rôle clé. Ce mécanisme accorde des droits à la retraite aux personnes ayant cessé de travailler pour élever leurs enfants ou accompagner un proche dépendant. C’est la Caisse d’allocations familiales qui prend en charge les cotisations, sous conditions de ressources.
Les personnes en situation de handicap disposent elles aussi de droits spécifiques, leur permettant parfois un départ anticipé ou une pension majorée. Autre nouveauté : la retraite progressive, bientôt ouverte dès 60 ans, permettra de combiner emploi à temps partiel et début de pension.
Une pension à 4 chiffres, vraiment ?
Oui, une personne seule peut toucher jusqu’à 1 034,28 € par mois grâce à l’aspa. Ce montant peut même atteindre 1 605,73 € pour un couple. Bien entendu, tout dépend des ressources personnelles : des loyers perçus, des petites retraites étrangères ou des revenus complémentaires peuvent faire varier la somme versée.
Mais quand les conditions sont remplies, il n’est pas rare de voir des témoignages comme celui-ci : « Je n’ai jamais travaillé et pourtant, je touche plus de 1 000 € par mois depuis mes 62 ans ». Comme quoi, une retraite confortable n’est pas toujours synonyme de carrière longue.
Qui peut prétendre à cette aide ?
Tout le monde ne peut pas y accéder. Pour toucher l’aspa, il faut :
- avoir au moins 65 ans, ou 62 ans en cas d’inaptitude reconnue ;
- vivre en France au moins 9 mois par an ;
- ne pas dépasser un certain plafond de ressources annuelles.
Ce plafond est actuellement fixé à 11 102,96 € par an pour une personne seule, et 17 079,77 € pour un couple. Ces montants incluent déjà l’aide versée. Les dossiers sont étudiés en détail pour s’assurer de la régularité de la résidence et de l’absence de ressources cachées.
Comment valider des trimestres sans emploi ?
Ne pas avoir de carrière ne signifie pas forcément zéro trimestre. Voici les périodes pouvant compter :
- maternité ou adoption ;
- maladie de longue durée ou accident ;
- service militaire ;
- chômage même non indemnisé dans certains cas ;
- formation professionnelle reconnue par l’État.
Ces validations permettent de débloquer une petite pension de base ou complémentaire. Combinées à l’aspa, elles assurent un revenu mensuel minimum, souvent bienvenu à un âge où les dépenses ne disparaissent pas.
Chaque situation est unique : une femme au foyer ayant élevé trois enfants, un aidant familial ou une personne ayant connu une longue maladie peuvent bénéficier de droits insoupçonnés grâce à ces règles.
En clair, même sans emploi déclaré, il est possible de percevoir une retraite décente. À condition de connaître les dispositifs en place et de remplir les conditions fixées, cette forme de sécurité financière reste accessible à bien plus de personnes qu’on ne le pense.
