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Depuis quelques semaines, une annonce réjouit les retraités de la fonction publique : les chèques-vacances, supprimés il y a quelques années, sont à nouveau accessibles dès l’été 2025. Cette décision, validée par le Conseil d’État après de longues discussions et mobilisations syndicales, redonne aux anciens agents publics la possibilité de planifier leurs voyages, loisirs ou activités culturelles. Un dispositif attendu et apprécié, qui permet de relancer des projets mis en pause depuis la suppression de ces avantages.
Mais comment récupérer ces chèques-vacances, quelles démarches entreprendre et sous quelles conditions ? Ces questions vont bien au-delà du simple budget supplémentaire. Les chèques-vacances restent un moyen concret de profiter de loisirs accessibles, tout en traduisant un engagement des institutions envers ceux qui ont servi l’État pendant des années.
Pourquoi les retraités avaient perdu les chèques-vacances
Pour comprendre l’ampleur du retour du dispositif, il faut revenir sur l’historique. En 2023, une circulaire gouvernementale avait limité l’accès aux chèques-vacances pour les retraités, civils comme militaires, sans consultation préalable des instances de concertation de la fonction publique. L’objectif officiel était de réaliser des économies budgétaires, mais l’impact réel de cette suppression était jugé marginal.
Face à cette décision, six syndicats majeurs ont dénoncé une rupture d’équité et saisi le Conseil d’État. Leur argumentation a été entendue : annuler ce droit pour quelques millions d’euros n’apportait pas de solution durable et bafouait les principes de concertation normalement appliqués.
Quels changements après l’annulation de la circulaire
Le Conseil d’État a confirmé que le dispositif devait rester accessible à tous les retraités précédemment éligibles. Les anciens bénéficiaires retrouvent ainsi leur place au cœur de ce programme d’aide aux loisirs financé par l’État. Cette décision restaure une certaine équité et permet aux retraités de bénéficier à nouveau d’un soutien concret pour leurs activités.
Comment vont fonctionner les nouveaux chèques-vacances
Le principe de l’épargne
Le dispositif repose sur un plan d’épargne volontaire. Chaque retraité peut choisir de consacrer entre 2 % et 20 % du SMIC mensuel, ou une fraction adaptée à ses revenus, sur une période de quatre à douze mois. L’État ajoute ensuite une bonification variable, augmentant le capital disponible pour financer vacances, sorties culturelles ou activités sportives, pour soi ou ses ayants droit.
L’objectif reste d’élargir l’accès aux loisirs pour ceux dont le revenu de remplacement baisse souvent à la retraite. D’ailleurs, il est recommandé de suivre l’évolution du coût de la vie, notamment le prix du carburant qui pourrait fortement augmenter durant l’été 2025, impactant le budget voyages des retraités.
La bonification de l’État
L’intérêt majeur réside dans la bonification automatique sur l’épargne. Elle varie généralement de 10 à 30 % selon la situation fiscale, les revenus ou la composition familiale. Pour les jeunes retraités de moins de 30 ans, cette bonification peut atteindre 35 %, offrant un soutien supplémentaire. Ainsi, le capital final crédité en chèques-vacances dépasse largement la seule épargne volontaire, renforçant l’attrait du dispositif.
Quelles conditions d’éligibilité
Pour bénéficier de ces chèques, il faut :
- Être retraité de la fonction publique d’État, civil ou militaire ;
- Respecter les tranches de revenus définies par l’administration pour la bonification ;
- Souscrire à un plan d’épargne de quatre à douze mois ;
- Se conformer aux instructions officielles prévues en septembre concernant plafonds et priorités ;
- Adresser sa demande auprès des organismes référents, service RH ou site ANCV.
Comment déposer une demande
Plusieurs solutions permettent de lancer la demande. Le moyen le plus direct consiste à contacter le service des ressources humaines de son ancien employeur public. Ces services connaissent les circuits administratifs et les spécificités liées au statut de retraité.
Les sites spécialisés, notamment ceux de l’ANCV ou des comités d’entreprise/CSE, offrent également toutes les informations nécessaires : étapes à suivre, pièces justificatives et calendrier administratif. Un espace personnel sécurisé permet de simuler l’épargne et de gérer l’envoi dématérialisé des titres.
Pour déposer une demande, il faut :
- Rassembler justificatifs de retraite et bulletins fiscaux récents ;
- Choisir le mode d’épargne et de prélèvement (mensuel ou semestriel) ;
- Effectuer la demande via le portail ANCV ou par dossier papier ;
- Suivre la validation administrative et recevoir les chèques-vacances ;
- Consulter les prestataires acceptant les chèques pour organiser vacances et sorties culturelles.
Où et comment utiliser ses chèques-vacances
Ces chèques peuvent s’utiliser partout en France métropolitaine, Outre-mer et dans certains pays européens partenaires. Ils couvrent :
- Hébergement en hôtels, campings ou locations ;
- Transports collectifs et location de véhicules ;
- Billets de spectacles, expositions et parcs de loisirs ;
- Activités culturelles et séjours organisés.
Des centaines d’opérateurs touristiques mettent régulièrement à jour leurs offres et précisent l’acceptation des chèques.
Précautions pour un usage optimal
Pour profiter pleinement de vos chèques-vacances :
- Planifiez vos prestations et vérifiez la validité des titres ;
- Privilégiez la version numérique pour éviter perte ou vol ;
- Informez-vous sur les restrictions éventuelles lors de périodes de forte affluence ;
- Conservez une copie ou consultez régulièrement le solde disponible.
Ces bonnes pratiques garantissent que chaque euro investi dans les loisirs ou escapades soit pleinement utilisé, assurant aux retraités un accès simple et sécurisé à leurs vacances et activités culturelles préférées.
